​②手続代行

• ​労働条件通知書、内定通知書

• 就業規則、労使協定、各種社内規程

• 雇用に関する説明資料

※中国語（繁体字＆簡体字）版の作成・翻訳対応も可能です。

※書類作成・翻訳業務については、
内容・分量に応じて別途お見積りとなります。

• 新規適用・適用事業所に関する届出

• 被保険者資格取得・喪失届

• 被扶養者（異動）届

• 標準報酬月額に関する各種届出

• 事業所・被保険者情報の変更届

• 雇用保険 被保険者資格取得・喪失届

• 雇用保険 各種変更届

• 労災保険 関係手続き（※給付請求を除く）

• 労働保険関係の基本的な届出対応

• 単に「書類を出す」だけでなく、
  労務相談の内容を踏まえたうえで手続きを行います。

• 契約形態・労働時間を確認したうえでの適用判断

• 外国人雇用時の保険加入可否の整理

• 実務運用と法令の整合性確認

原則として、
各種手続きは電子申請にて対応しています。

​

• 書類提出の手間を削減

• 処理状況の管理がしやすい

• 行政窓口への持参が不要

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※一部手続きについては例外があります。

以下の業務については、
顧問契約には含まれず、別途スポット対応となります。

• 事業所新規適用に伴う手続き

• 社会保険 算定基礎届

• 労働保険 年度更新

• 行政調査・是正勧告への立会い・対応

• その他工数のかかる大規模・特殊な手続き

※業務内容により、事前にお見積りを提示します。